バーチャルオフィス.comでは、管理者が以下の点に注意してコンテンツを作成しています。
1. ユーザーファーストの徹底
- バーチャルオフィスの評価は、ユーザーが直面する課題を解決する情報を提供することを最優先に考える。
- ユーザーのニーズや利便性を深く理解し、それに基づいた評価基準を設定する。
2. フェアな競争の堅持
- すべてのバーチャルオフィスサービスを公平に評価し、中立性を保つ。
- 広告やスポンサーシップが評価に影響を与えないようにする。
3. 正確な情報発信
- 評価基準やランキングは、信頼できるデータや実際のユーザーフィードバックに基づいて行う。
- 不正確な情報や誤解を招く情報を避け、透明性を持って情報を提供する。
4. 信頼性の高いコンテンツ・広告の発信
- コンテンツと広告を明確に区別し、ユーザーを誤解させるような広告は排除する。
- ステルスマーケティングやノンクレジット広告を避ける。
5. 多様性の尊重
- さまざまなタイプのバーチャルオフィスサービスを評価し、多様なニーズに対応する。
- 特定の思想・信条や価値観に偏らない評価を心がける。
レーティングについて

当サイトは以下の基準を数値化し、各バーチャルオフィスを評価しています。
料金体系の透明性やコストの過多
- 初期費用、月額料金、追加オプションの費用が明確に提示されているか。
- 隠れた費用がないか(保証金、預り金、郵便転送手数料など)。
- コストがビジネスニーズにマッチしているか。
料金体系の例
- 月額料金500円以下 ★5
- 格安のバーチャルオフィス ★4 (月額2,000円)
- 平均的なバーチャルオフィス ★3(月額5,000円)
- 利用料がやや高い ★2(月額8,000円)
- 月額料金2万円 ★1
全国展開しているか
- 全国展開しているかどうか
- 特定の地域のみに偏って展開していないか
全国展開の例
- 日本以外にも拠点がある ★5
- 全国に拠点がある ★4
- 全国の主要都市に拠点がある ★3
- 一部の都市に複数拠点がある ★2
- 一部にしか拠点がない ★1
サービスの範囲
- 郵便物の取り扱い(受け取り、転送サービスの頻度と費用)。
- 電話応答サービスの有無とその質。
- 法人登記が可能かどうか。(有償か無償か)
サービスの範囲の例
- 無料のオプションが数多くある ★5
- バーチャルオフィスに必須のオプションが無料で利用できる ★4
- 有料のオプションがあるが、カスタマイズできる幅は多い ★3
- 有料のオプションがあるが、ある程度しか無い ★2
- オプションをカスタマイズできる範囲が狭い ★1
契約の柔軟性
- 最低契約期間の有無とその条件。
- 解約条件や更新時に契約者に情報を通知しているか。
柔軟性の例
- 単月契約ができ、解約方法がわかりやすい ★5
- 3ヶ月以下の契約ができる ★4
- 契約期間が3ヶ月から12ヶ月の間で、解約方法がわかりやすい ★3
- 契約期間が12ヶ月以上だが、解約方法はわかりやすい ★2
- 契約期間が12ヶ月以上で告知なく、契約が延長されてしまう ★1
立地とアクセス
- バーチャルオフィスの住所のプレステージ。
- 実際に訪問する必要がある場合のアクセスの便利さ。
立地とアクセスの例
- 5つ星ホテルの中の住所が使えるなど、住所の利用価値が非常に高い ★5
- 住所の利用価値とアクセスがよいが、拠点のビルがやや古い ★4
- 住所の利用価値が高い。アクセスが悪く、拠点のビルがやや古い ★3
- 住所の利用価値は普通。アクセスが悪く、拠点のビルがやや古い ★2
- 住所の利用価値が低く、ビルが老朽介している ★1
追加サービスの利用可能性
- 会議室やデイオフィスの利用可能性とその料金。
- 作業スペースの有無。
追加サービスの例
- ワークスペースが充実している ★5
- 会議室とラウンジが使える ★4
- 会議室が併設されている ★3
- ラウンジがあるが、会議で使えない ★2
- ワークスペース、会議室ともに無い ★1
サポートとカスタマーサービス
- サポートの対応時間と質。
- ユーザーからの問い合わせへの迅速な対応。
ユーザーレビューと評判
- 既存のユーザーからのフィードバックと評価。
- サービスの信頼性とユーザー満足度。